5-модуль. Дағдыларды басқару

Қабілеттерді басқару

Басқарудың 3 негізгі дағдысын қолданыңыз. Ұжымды тиімді оқытыңыз. Өнімді жұмыс қарым-қатынасын құрыңыз. Қызметкерлерді өндіріс процессін жақсартуға қатыстыру. Қызметкердің жеке және өндірістік қиындықтарын алдын ала ескертіңіз жəне шешіңіз.

Білімді басқару әдістемесі кәсіпорындардың жұмысының келесі бағыттарда едәуір жақсаруына мүмкіндік береді: ✓ Өндіріс көлемін арттыру; ✓ Жаңа қызметкерлерді жұмысқа енгізу уақытын қысқарту; ✓ Еңбек өнімділігін арттыру; ✓ Дефектілерді азайту; ✓ Жарақаттарды азайту

Өткізу форматы:

Курстың көлемі:

Өнімді оқытудың 2 күні

Материалдарды бекіту:

Сіздің бизнесіңіз жүргізілетін орынға тәжірибелік сабаққа нұсқаушының баруы

Тәжірибелік сабақтар:

Кайдзенді жүзеге асыруда бір ай ішінде жеке қолдау көрсету

Ұзақтығы:

10:00 - 17:30 2 күн КАЙДЗЕНЦЕНТР өндірістік базасында тренинг, 4 апта онлайн кездесулер және сіздің бизнесіңізге жеке сапарлар

Оқыту әдістері:

2 күндік өнімді тренинг, Сіздің бизнесіңіз үшін Kaizen құралдарын енгізуге 4 апта бойы қолдау көрсету

Оқу жоспары

1 күн 10:00-17:00

Тиімді өндірістік нұсқаулар

Жаңа қызметкерді жұмысқа енгізу, басқа позицияға ауыстыру немесе тәжірибелі қызметкердің жаңа дағдыны үйренуі үшін оқытуды ұйымдастырудың практикалық нұсқаулығы.

Жаттығу – ойын

4-модуль тапсырмаларының шолуы «Мәселелерді шешу және бастамаларды қабылдау жүйесі»

Жұмыс әдістері - жетілдіру

Адамдар, жабдықтар және материалдар арқылы сапалы өнімнің көп мөлшерін тезірек өндіру бойынша практикалық нұсқаулық.

Жаттығу – ойын

2 күн 10:00-17:00

Тиімді жұмыс қатынастары

Жаттығу

Құзыреттерді басқару матрицасы

Жаттығу - ойын

Үй жұмысы

Гембаға шығу

Операцияларды бейнежазбаға түсіру, жұмыстық нұсқаулығын бірлесе құру

Тренингтен кейін 4 апта

Компанияда әдістерді енгізу, үй тапсырмасын орындау

Топпен және тәлімгерлермен немесе жеке апта сайынғы Zoom кездесулері